معرفی و دانلود کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی

عکس جلد کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی
قیمت:
۴۵,۰۰۰ تومان
۵۰٪ تخفیف اولین خرید با کد welcome

برای دانلود قانونی کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی و دسترسی به هزاران کتاب و کتاب صوتی دیگر، اپلیکیشن کتابراه را رایگان نصب کنید.

برای دانلود قانونی کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی و دسترسی به هزاران کتاب و کتاب صوتی دیگر، اپلیکیشن کتابراه را رایگان نصب کنید.

معرفی کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی

کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی از سری کتب کاربردی در علم مدیریت است که به شما کمک خواهد کرد تا تکنیک‌های مناسب مربیگری را در حوزه‌های مختلفی مثل ورزش استفاده کنید.

امروزه برای ایجاد فضای رقابتی در یک سازمان، باید قبول کرد که یکی از مهم‌ترین موضوعات، پیشرفت مهارت‌های کارکنان آن سازمان است، زیرا:

- روش‌های مقابله با تغییرات مداوم را به کارکنان خود آموزش می‌دهد.
- در راستای افزایش مهارت‌های کارکنانش قدم‌های مثبتی برمی‌دارد.
- به کارکنان خود انگیزه می‌دهد.

مراحل پیشرفت مهارت‌ها، کار پیچیده‌ای است. تنها ایستادن رو به روی یک فرد یا گروه و گفتن همه‌ی چیزی که می‌دانید کافی نیست. این موضوع شامل 4 مرحله می‌شود:

- مرحله‌ی نخست: تخمین نیازهای آموزشی
- مرحله‌ی دو: برنامه‌ریزی و آماده سازی
- مرحله‌ی سه: آموزش دادن
- مرحله‌ی چهار: جمع بندی، ارزیابی نتایج، و در صورت نیاز ارائه‌ی پشتیبانی بیشتر.

دو مرحله‌ی نخست، متعلق به رشد خود و دیگران است. اما کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی (Coaching and training your work team) بر روی مراحل 3 و 4 متمرکز خواهد بود. به عبارتی دیگر بر روی آموزش و حمایت از تیمتان در طول فرایند یادگیری متمرکز است. اگر می‌خواهید کار تیمی شما موثر باشد، به عنوان یک مربی، نمی‌توانید این موضوع را نادیده بگیرید که آموزش باید یکی از وظایف اصلی شما باشد.

این کتاب در فصل اول به روشی که افراد یاد می‌گیرند پرداخته و سپس شروع به بحث در رابطه با روندی می‌کند که همه‌ی اشخاص برای یادگیری از آن عبور می‌کنند. همه‌ی شما قطعا روش‌های خاص خود را برای یادگیری دارید. در نتیجه این کتاب سبک‌های مختلف یادگیری و روش‌هایی که ممکن است برای کمک به یادگیری تیم شما مفید باشد را ارائه داده است.

یک دیدگاه رایج این است که اگر شما در کارتان خوب هستید می‌توانید به شخص دیگر نشان دهید که چطور این کار را انجام می‌دهید، اما همیشه این طور نیست، آموزش به مهارت‌های خاص نیاز دارد، پس فصل دوم به شما کمک خواهد کرد تا مهارت‌های ویژه‌ای که برای آموزش به اعضای تیم خود نیاز دارید را معین و ارزیابی کنید.

در بخشی از کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی می‌خوانیم:

قبل از اینکه آموزش شروع شود، کاراموزان باید بدانند این آموزش برای رسیدن به چه هدفی در نظر گرفته شده است و در کجا آن هارا استفاده خواهند کرد. همچنین آن‌ها، به عنوان یک مربی، باید با شما ارتباط برقرار کنند. در ابتدای یک دوره‌ی آموزشی افراد خجالتی و نگران هستند. برخی از کارهایی که می‌توانید انجام دهید این است که:

- اهداف را به روشنی بیان کنید.
- یک رابطه‌ی دوستانه با کارآموزان برقرار کنید.
- درباره‌ی تجربه‌ی قبلی از آن‌ها سوال کنید.
- توضیح دهید که پس از اتمام دوره‌ی آموزشی چه توانایی می‌توانند داشته باشند.
- توضیح دهید که این مهارت‌ها چگونه بر کار آن‌ها تاثیر خواهد گذاشت.
- علاقه‌ی آن‌ها را برانگیخته کنید.
- نشان دهید که چگونه مهارت و دانش جدید برای آن‌ها و سازمان ارزش و منفعت خواهد داشت.

فهرست مطالب کتاب

مقدمه‌ی مجموعه
نکات
اهداف کتاب
برنامه ریز فعالیت
فصل اول: چگونه افراد یاد می‌گیرند
1_ مقدمه
2_یادگیری چیست
3_ فرایند یادگیری
4-سبک‌های یادگیری
5. موانع یادگیری موفق
6. روش‌های یادگیری
7. خلاصه
فصل دوم: آموزش
1. مقدمه
2. آموزش
3. نقش شما در فرایند آموزش
5. استفاده از کمک‌های تصویری
6. روش‌های آموزش
1. 6 نمایش
هدایت یک بحث
7. برخورد با مشکلات
8. ارزیابی
9. روش‌های ارزیابی
10. دادن بازخورد
11. تکنیک‌های سنجش
12. نگهداری سوابق
13. خلاصه
فصل سوم: مربیگری
1. مقدمه
2. مربیگری چیست
3. چرا مربیگری
4. سه قانون طلایی
5. فرایند
6. نگهداری سوابق
7. خلاصه
بررسی عملکرد
منابع

مشخصات کتاب الکترونیک

نام کتابکتاب آموزش و مربیگری کار گروهی
مترجمعارف شیرازی، عادل شیرازی، ملیحه امیری جاده کناری
ناشر چاپی صفرتاصد
سال انتشار۱۳۹۹
فرمت کتابEPUB
تعداد صفحات114
زبانفارسی
شابک978-622-6770-48-4
موضوع کتابکتاب‌های مدیریت سازمان
قیمت نسخه الکترونیک

نقد، بررسی و نظرات کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی

abolfazl parsia
۱۴۰۱/۶/۱۱
با سلام نویسنده در کل نحوه نگارش و طرح موضوع کار بدیع و نوآورانه‌ای را البته در سطح تجربه من نمایش داده یود با توجه به تمرینات و زمان تعریف شده برای تمرین تووین قابل ستایشی است که به شایستگی از عهده کار برآمده بود. نویسنده در فصل مربی گری بخوبی نتوانسته است حق مطلب را ادا کند و به جنبه‌های مربیگری بهتر بپردازد. مضاف بر اینکه به نظر در ارائه محتواهای صفحات ناشر محترم چندین بار صفحاتی را بصورت تکراری در ۱۱۴ صفحه کتاب گنجانده است.
مشاهده همه نظرات 1

راهنمای مطالعه کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی

برای دریافت کتاب آموزش و مربیگری کار گروهی و دسترسی به هزاران کتاب الکترونیک و کتاب صوتی دیگر و همچنین مطالعه معرفی کتاب‌ها و نظرات کاربران درباره کتاب‌ها لازم است اپلیکیشن کتابراه را نصب کنید.

کتاب‌ها در اپلیکیشن کتابراه با فرمت‌های epub یا pdf و یا mp3 عرضه می‌شوند.